, on y parle du tiers Instruit cher à Michel serres, de la carte des Compétences et du
management des Seniors. ou bien sûr dans l'Entreprise, mais l'Education Nationale n'est-elle pas la 1ère entreprise de France alors on peut rêver.... !
le capital humain ce n'est pas seulement gérer des congés et des vacances , la gestion comptable des gens, mais la DRH devrait aussi prendre en compte les désirs d'évolution et les perspectives de
formation des humains.
Qui connaît les capacités de chacun dans un bahut comme les compétences en langue ou en informatique ?
sur l'économie des savoirs et des
connaissances sont décapants et tellement novateurs.
Je vous livrerai la transcription de ces entretiens et en attendant vous invite à lire et à podcaster cette émission.

L'’essentiel est invisible pour les yeux » écrivait Saint Exupéry dans « Le Petit Prince ». Une phrase que l’on peut appliquer au monde de l’entreprise.
De plus en plus, la valeur d’une entreprise ne se lit pas que dans ses comptes. L’essentiel ne figure pas au bilan. Et pourtant cet « or caché » va assurer sa pérennité et sa croissance. C’est
son portefeuille de marques, c’est la qualité de ses salariés, leurs connaissances, leur capacité à travailler ensemble. Toute une série d’indicateurs, aux contours encore assez flous, plus
difficiles à mesurer que la valeur de l’équipement d’une usine ou des murs d’un immeuble, mais qui sont les avantages compétitifs de demain.
Passer d’une économie industrielle à une économie dite « immatérielle » c’est une autre manière de travailler, une autre manière de mobiliser l’intelligence collective. C’est aussi une autre
façon de compter.
Directeur scientifique chez Trivium SA
Trivium
Louise Guerre Ex-Présidente
du Centre des Jeunes Dirigeants, PDG de Serda SA
Serda
Alexis Karklins Co-fondateur du premier observatoire de l’Immatériel, associé responsable du département Evaluation et modelisation financière chez Ernst & Young
Ernst & Young
Didier Lambert Président du CIGREF (Club Informatique des Grandes Entreprises Françaises) et Directeur des systèmes d’information d'Essilor
Essilor
Frédéric Soussin Consultant chez Ulysseum
Frédéric Soussin
livres Jean-Pierre Bouchez
Manager les travailleurs du savoir : penser le management du futur
Présentation du concept de travailleur du savoir, suivie de propositions pour le management de ces populations qui s'appuient à la fois sur des auteurs et des chercheurs ayant investi ce domaine et
sur des pratiques d'entreprises innovantes.
éditeur : Liaisons
parution : 2006
Jean-Pierre Bouchez Les nouveaux travailleurs du savoir : knowledge workers
Panorama de ces catégories de travailleurs (ceux qui, selon l'auteur, manipulent et traitent l'information) et professionnels (qui manipulent ou traitent des concepts et des idées) dont l'activité
professionnelle est centrée sur le savoir : caractéristiques, activités, rôles dans l'économie de la connaissance, types d'emploi dans les organisations du savoir, pistes et tendances sur leur
avenir.
éditeur : Ed. d'Organisation
parution : 2004
Pierre Fayard Le réveil du samouraï : culture et stratégie japonaises dans la société de la connaissance Une analyse de la culture stratégique japonaise à partir du Hagakuré et du Gorin-no-sho. La
présentation d'exemples d'entreprises japonaises ainsi que des situations de la vie courante au Japon permettent d'entrer dans une logique stratégique spécifique.
éditeur : Dunod
2006
Commissariat général du plan La France dans l'économie du savoir : pour une dynamique collective Etat des lieux en matière d'économie du savoir en France : performances globales et propositions
pour les renforcer. Parmi les sujets abordés : l'éducation et la formation, la recherche publique et les politiques de la science et de la technologie, la protection de la propriété intellectuelle,
la localisation des firmes, la montée des réseaux, la gestion des connaissances
éditeur : Documentation française 2002
Revue Le capital immatériel, première richesse de l’entreprise Service d’experts en transactions chez Ernst & Young mars 2007
par : Service d’experts en transactions chez
Ernst & Young
Lien Rapport Levy-Jouyet (décembre 2006) L’économie de l’immatériel : la croissance de demain